بریتانیا در حال حاضر با کمبود قابل توجه جوشکاران ماهر روبرو است، چالشی که پیامدهای گستردهای برای صنایع مختلف، از جمله ساخت و ساز، تولید و بخشهای خودرو دارد.
این کمبود ناشی از نیروی کار مسن است و طبق گفته Axiom Personnel، انتظار میرود بسیاری از جوشکاران باتجربه تا سال ۲۰۲۷ بازنشسته شوند و بیش از ۳۵۰۰۰ شغل ایجاد کنند. این مشکل با کمبود نسبی افراد جوانتر برای پر کردن این شکاف همراه است. این امر منجر به شکاف مهارتی فزایندهای میشود که کارایی و بهرهوری پروژههای زیرساختی حیاتی را تهدید میکند.
چشمانداز آینده
چشمانداز آیندهی حرفهی جوشکاری در بریتانیا هم چالشبرانگیز و هم امیدوارکننده است. از یک سو، انتظار میرود تقاضا برای جوشکاران ماهر همچنان رو به افزایش باشد، که ناشی از پروژههای زیرساختی و ساختمانی در حال انجام و آینده، پیشرفتهای فناوری و نیاز به نگهداری و تعمیر سازههای موجود است. از سوی دیگر، بدون تلاش هماهنگ برای جذب، آموزش و حفظ استعدادهای جدید، کمبود مهارت میتواند بدتر شود و منجر به تأخیر و افزایش هزینههای پروژهها گردد.
الهام بخشیدن به نسل بعدی
پرداختن به کمبود مهارتهای جوشکاری نیازمند رویکردی چندوجهی است، با تمرکز اصلی بر ترغیب جوانان به در نظر گرفتن جوشکاری به عنوان یک مسیر شغلی مناسب و ارزشمند. این امر از طریق موارد زیر قابل دستیابی است:
- آموزش و آگاهی: مدارس و دانشگاهها باید جوشکاری و سایر آموزشهای حرفهای را در برنامه درسی خود بگنجانند و اهمیت و فرصتهای موجود در این حرفه را برجسته کنند. نمایشگاههای شغلی، کارگاهها و نمایشهای عملی نیز میتوانند نقش مهمی در ایجاد علاقه داشته باشند.
- برنامههای کارآموزی و آموزشی: گسترش برنامههای کارآموزی و ارائه فرصتهای آموزشی قابل دسترس میتواند به پر کردن شکاف مهارتی کمک کند. مشارکت بین صنعت و مؤسسات آموزشی میتواند تضمین کند که برنامههای آموزشی با نیازهای فعلی صنعت همسو هستند.
- ترویج این حرفه: کمبود اطلاعات در مورد جوشکاری به عنوان یک گزینه شغلی و همچنین تغییر تصور از جوشکاری از یک «شغل کثیف» به یک حرفه با فناوری پیشرفته و مهارتی ضروری است. نمایش داستانهای موفقیت و پتانسیل پیشرفت شغلی میتواند جوانان بیشتری را به این حوزه جذب کند.
شرکت Air Products، یک شرکت پیشرو در زمینه گاز صنعتی جهانی که گازها را برای طیف گستردهای از صنایع از جمله ساخت فلز تأمین میکند، با سازمانهای کلیدی مختلفی مانند WorldSkills UK و CATCH در ابتکارات مختلف برای پر کردن شکاف مهارتی با هدف سرمایهگذاری و الهام بخشیدن به نسل بعدی جوشکاران ماهر همکاری میکند.
CATCH یک سازمان غیرانتفاعی در منطقه هامبر است که آموزشهای حرفهای سطح ۳ را در مهارتهای سنتی مانند مهندسی مکانیک و برق از جمله جوشکاری و ساخت ارائه میدهد. در حال حاضر ۴۰۰ زبانآموز در دورههای کارآموزی ثبتنام کردهاند و هدف آن افزایش این تعداد به ۱۰۰۰ نفر در پنج سال آینده است. در پادکست اخیر Air Products با دیوید تالبوت، مدیرعامل CATCH، او از شکاف مهارتی به عنوان «طوفان کامل» یاد میکند و اظهار میدارد که در حال حاضر کمبود مهارت برای پروژههای فعلی برای «کسب و کار طبق معمول» وجود دارد. افزایش جمعیت به این معنی است که ما سالانه ۲.۲ درصد از نیروی کار را از دست میدهیم و این شکاف به سادگی بدتر میشود. اشتیاق دیوید برای CATCH حمایت از نسل بعدی جوانان بریتانیا با مشاغل با کیفیت و با تعداد بالا و ماهرانه است و او میگوید: «سه اولویت اصلی برای بریتانیا که باید برای حمایت در مسیر رسیدن به صفر خالص بر آنها تمرکز کنند، جوشکار، جوشکار، جوشکار است!»
با این حال، شکاف مهارتی چیزی بیش از ارائه آموزش و کارآموزی است، بلکه به درگیر کردن جوانان و توانمندسازی آنها برای دستیابی به تعالی در حرفه انتخابی خود و همچنین افزایش مهارتهای حیاتی مانند جوشکاری مربوط میشود.
WorldSkills UK سازمانی است که بر ارتقای استانداردها، حمایت از مهارتهای آینده و توانمندسازی جوانان از هر پیشینهای تمرکز دارد. این سازمان یک موسسه خیریه مستقل و عضو WorldSkills است، یک جنبش جهانی متشکل از بیش از ۸۰ کشور که از طریق آموزش و ارزیابی مبتنی بر رقابت از جوانان حمایت میکند و به طور حیاتی توسط آموزش و پرورش، صنعت و دولتهای بریتانیا پشتیبانی میشود. برنامه سالانه مسابقات ملی آن نقش حیاتی در توانمندسازی دانشآموزان و کارآموزان برای دستیابی به تعالی در حرفه انتخابی خود دارد.
مسابقات ملی مهارتهای جهانی انگلستان ۲۰۲۴، شامل بیش از ۵۰ مهارت از جمله جوشکاری، بین ۱۹ تا ۲۱ نوامبر در کالجها، ارائه دهندگان آموزش مستقل و دانشگاههای سراسر منچستر بزرگ برگزار شد. مسابقه جوشکاری، که بیش از ۲۰ سال توسط Air Products حمایت مالی میشود، با هدف جذب جوشکاران کارآموز/شاگرد شاغل و/یا آموزش دیده در صنعت جوشکاری در سطح ۲-۳ یا بالاتر برگزار میشود. برندگان همه مسابقات در مراسم باشکوه اهدای مدال در تالار بریج واتر منچستر در ۲۲ نوامبر ۲۰۲۴ اعلام شدند.
جکی اسمیت، وزیر مهارتها، که در این مراسم حضور داشت، گفت: «مسابقاتی مانند WorldSkills UK در پرورش استعدادها بسیار مهم هستند و بستری حیاتی برای جوانان فراهم میکنند تا مهارتهای لازم برای استفاده از فرصتها و دستیابی به رشد را توسعه دهند.»
برنده مدال طلای مسابقات جوشکاری، زکریا وین از کولگ کامبریا بود. گراهام لی، مدیر تعمیر و نگهداری ایر پروداکتس انگلستان، در این مراسم شرکت کرد و مدال طلای زکریا را به او اهدا کرد. گراهام مسابقات جهانی مهارتها را به “معادل فنی بازیهای المپیک” تشبیه کرد و در ادامه به توصیف این ابتکار پرداخت. “این مسابقات واقعاً از کارآموزی تجلیل میکند و تأکید میکند که مسیر دانشگاه تنها گزینه برای ایجاد یک حرفه کامل و موفق نیست. این سازمانی است که شایسته پوشش و حمایت رسانهای بیشتری است تا واقعاً اهمیت داشتن کارآموزی و ایجاد نیروی کار ماهر مورد نیاز ما را برجسته کند.”
آلیسون اسمیت، مدیر بازاریابی UKI از Air Products اظهار داشت: «از طرف Air Products، به زکریا و همه فینالیستها به خاطر دستاوردهایشان تبریک میگوییم. ما مفتخریم که همکاری ما با WorldSkills UK به ما این امکان را میدهد که نقش فعالی در الهام بخشیدن به نسل بعدی و کمک به ایجاد یک خط لوله قوی از جوشکاران ماهر داشته باشیم که پایداری و رشد صنایع کشورمان را تضمین میکند.»
نیاز به جوشکاران ماهر همچنان یک مسئله مبرم است و به سرعت حل نخواهد شد، بلکه نیازمند تعهد بلندمدت از سوی دولت، رهبران صنعت، انجمنها و مؤسسات آموزشی است ….